A Universidade de Trás-os-Montes e Alto Douro (UTAD) e a Sword Health, empresa portuguesa especializada na prestação de cuidados de saúde baseados em inteligência artificial, assinaram um protocolo de cooperação. O protocolo pretende reforçar a ligação entre o meio académico e a indústria tecnológica, ao criar oportunidades de formação e empregabilidade para estudantes e recém-graduados.

Com a duração inicial de dois anos, o acordo estabelece um quadro de colaboração nas áreas da tecnologia e das ciências médicas, que abrangem áreas como o desenvolvimento de software, ciência de dados, engenharia, fisioterapia e ciências biomédicas.

O protocolo garante aos estudantes da UTAD acesso privilegiado a estágios curriculares e oportunidades de primeiro emprego na Sword Health, de acordo com o respetivo percurso académico. Paralelamente, a empresa vai apoiar a universidade nas suas iniciativas de promoção do emprego e de integração dos jovens no mercado de trabalho, fortalecer o contacto direto entre alunos e profissionais e aproximar, de forma efetiva, a formação académica das exigências do setor.

A iniciativa insere-se num conjunto de medidas já anunciadas, que inclui apoios para colaboradores que optem por viver no interior do país e a disponibilização de 20 bolsas de investigação nas áreas da saúde, tecnologia e inteligência artificial.